井上健一郎（アカラ・クリエイト代表）
から、みなさまへ
組織づくりに役立つコラムと最新のお知らせ
成果を生み出す
組織づくりを実現する
アカラ・クリエイトの
ソリューション
経営者や幹部管理職の皆様が抱く組織づくりに関するお悩みを解決し、
成果を生み出す組織づくりを実現するのが、アカラ・クリエイトの役割です。
団体向けの講演、企業で実施するワークショップ形式の研修、
組織づくりの顧問として個別に関わる方法など、問題解決に向けた最適な対応を行います。
01講演のご案内
（企業・団体向け／全国対応）
各種団体が主催する研修会などで、講演を承ります。講演テーマは、主催者と一緒に検討しながらアレンジすることが可能です。
お集まりになる方々のお悩みをお聞かせください。
講演事例
1
集合形式の
講演会開催
新卒採用にお困りの経営者・採用担当者が約30名集まり、「求める人材像のつくり方と面接から採用までの事前準備方法」をテーマに講演を開催。（主催：某商工会議所）
講演事例
2
講演会と小グループの
ワークショップ開催
人材育成にお困りの経営者・担当者が約20名集まり、「人材育成」をテーマにした講演を開催。
その後、５名ずつ４グループに分かれ、講師の井上がファシリテーターをつとめる形式でワークショップを開催。各社の問題・悩みを発表し、解決策を講師が提案しながら解決策を模索。（主催：中小機構）
講演事例
3
企業内で研修会と
個別セッション実施
企業経営者からの依頼で、管理職を対象に「上司力をあげる。部下とのコミュニケーションを活性化する。」というテーマで研修会を３回シリーズで実施。その後、参加者が抱える問題点のヒアリングと解決方法を提案する目的で個別セッションを実施。（主催：某企業）
テーマについて
組織づくりに関わる課題の解決方法を解説する講演が可能です。
お集まりになる方々のお悩みをお聞かせいただければ、講演テーマや形式をご提案いたします。
02ポッドキャスト配信 /
セミナー開催案内
03コンサルティング形式
組織づくりの個別対応
サービスの流れ
- 01 お問合せ
- 02 個別相談
- 03 ご提案
- 04 スタート
- 05 成果見直し
井上 健一郎のプロフィール
慶応大学卒。ＣＢＳソニー（現 ソニーミュジックエンタテインメント）に入社。
レコード会社のバリューチェーンである企画から販売まですべてを経験。
その後、2006年に企業の人材開発、組織運営のサポートを目指し退職。日本経営教育研究所（株）に参加し、組織化推進型評価制度「LADDERS」の開発と普及、採用リスクを回避するための支援、リーダーの育成プログラムの推進などを手掛けた。
2010年に独立し、創造性の時代の自由闊達な組織作りを目指す企業のサポートに特化して活動中。